คณะกรรมาธิการยุโรปเปิดเผยแผนการที่รอคอยมานานในการแบนผลิตภัณฑ์ที่ใช้แรงงานบังคับไม่ให้เข้าสู่ตลาดสหภาพยุโรป ซึ่งเป็นมาตรการที่แน่นอนว่าจะกระทบต่อปักกิ่ง แต่ปล่อยให้จีนต้องการมากกว่านี้การประกาศดังกล่าวมีขึ้นประมาณหนึ่งปีหลังจากที่ประธานคณะกรรมาธิการ Ursula von der Leyen ให้คำมั่นสัญญาเป็นครั้งแรก ในคำปราศรัยของ รัฐในสหภาพยุโรปและในวันเดียวกับที่สุนทรพจน์ในปีนี้กำหนดลำดับความสำคัญของนโยบาย
“ด้วยข้อเสนอนี้ เรากำลังปฏิบัติตามคำประกาศของประธานาธิบดี
von der Leyen ในสุนทรพจน์ State of the Union เมื่อปีที่แล้ว ว่าเราจะแบนผลิตภัณฑ์ที่ใช้แรงงานบังคับจากตลาดของเรา” Valdis Dombrovskis หัวหน้าฝ่ายการค้าของสหภาพยุโรปกล่าว และเรียกมันว่า “ก้าวไปข้างหน้าที่สำคัญ “
แม้ว่าเจ้าหน้าที่บรัสเซลส์จะไม่พูดออกมาดัง ๆ และยืนยันว่ากฎดังกล่าวจะ “ไม่เลือกปฏิบัติ” แต่ฉันทามติในหมู่สมาชิกสภานิติบัญญัติส่วนใหญ่ของสหภาพยุโรปคือว่าการแบนมีเป้าหมายที่จีนเป็นส่วนใหญ่ และปักกิ่งก็มีแนวโน้มที่จะแบ่งปันมุมมองนั้น: เมื่อ von der Leyen เสนอแนวคิดนี้เป็นครั้งแรก เธอพูดถึงแนวคิดนี้ในลักษณะเดียวกับการกระชับความสัมพันธ์กับอินโดแปซิฟิกและแข่งขันกับจีนเพื่อลงทุนในต่างประเทศ
ข้อเสนอดังกล่าวมีขึ้นท่ามกลางความวิตกกังวลเกี่ยวกับรายงานการใช้แรงงานบังคับและค่ายกักกันจำนวนมากของจีนเพื่อควบคุมชนกลุ่มน้อยชาวมุสลิมอุยกูร์ในภูมิภาคซินเจียง ท้ายที่สุดการประเมินของสหประชาชาติเมื่อเดือนที่แล้วสรุปว่าการปฏิบัติของปักกิ่งอาจก่อให้เกิดอาชญากรรมต่อมนุษยชาติ จีนยังคงปฏิเสธการยืนยันการละเมิดสิทธิมนุษยชนในซินเจียง โดยกล่าวว่าการกระทำของตนเกี่ยวกับการทำให้เป็นลัทธิหัวรุนแรงและป้องกันการก่อการร้าย
แม้ว่าปักกิ่งมีแนวโน้มที่จะหยิบยกข้อเสนอของคณะกรรมาธิการ แต่มาตรการดังกล่าวจะไม่เป็นไปตามที่บางคนคาดหวังไว้ ความรับผิดชอบส่วนใหญ่ในการปฏิเสธสินค้าอยู่ในมือของเมืองหลวงของสหภาพยุโรป
สิ่งนี้จะพิสูจน์ให้เห็นถึงการสร้างสมดุลที่ยุ่งยากสำหรับประเทศต่างๆ เช่น เยอรมนีและฝรั่งเศส ซึ่งเศรษฐกิจพึ่งพาสินค้าที่ผลิตในจีนเป็นอย่างมาก และระมัดระวังเกี่ยวกับการปั่นหม้อกับปักกิ่งมากเกินไป
POLITICO สรุปห้าสิ่งที่ควรทราบเกี่ยวกับข้อเสนอ:
1. การแบนจะทำงานอย่างไร
ประเทศในสหภาพยุโรปจะพิจารณาว่าสิ่งใดถือเป็นการบังคับใช้แรงงาน และใช้หน่วยงานศุลกากรของตนเองและ/หรือหน่วยงานเฝ้าระวังตลาดโดยเฉพาะเพื่อดำเนินการห้าม คณะกรรมาธิการจะพยายามประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ โดยจัดตั้งเครือข่ายผลิตภัณฑ์แรงงานบังคับจากสหภาพ และเสนอแนวทางที่ไม่มีผลผูกพันสำหรับการตัดสินใจดังกล่าวโดยอิงจากฐานข้อมูลข้อมูลเกี่ยวกับเงื่อนไข
องค์กรพัฒนาเอกชน ประชาชน บริษัท หรือหน่วยงานอื่น ๆ สามารถให้คำแนะนำแก่ผู้บังคับใช้เกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ที่อาจเป็นปัญหาได้ด้วยการตอบกลับที่จำเป็น “ภายใน 30 วันทำการ” คณะกรรมาธิการจะเก็บรายการเฉพาะของ “พื้นที่หรือผลิตภัณฑ์ที่มีความเสี่ยงด้านแรงงานบังคับ” เพื่อให้ผู้นำเข้าและผู้ซื้ออ้างอิง
จะขึ้นอยู่กับ “หน่วยงานที่มีอำนาจ” แทนที่จะเป็นบริษัทในการพิสูจน์ว่าผลิตภัณฑ์ถูกผลิตขึ้นภายใต้การบังคับขู่เข็ญหรือไม่ภายใน 30 วันทำการนับจากเวลาที่พวกเขาได้รับข้อมูลจากบริษัทต้องสงสัย หากมีหลักฐาน บริษัทจะได้รับ “เวลาที่เหมาะสม” ในการกำจัดผลิตภัณฑ์ จากนั้นธุรกิจจะต้องตรวจสอบให้แน่ใจว่าสินค้าดังกล่าว “ถูกทำลาย ทำให้ใช้งานไม่ได้หรือถูกกำจัดโดยวิธีอื่น … ซึ่งไม่รวมการส่งออกซ้ำในกรณีของสินค้าที่ไม่ใช่ของสหภาพ”
หากบริษัทโต้แย้งคำตัดสิน พวกเขาจะสามารถอุทธรณ์คำสั่งได้ภายใน 15 วันทำการ หรือภายใน 5 วันทำการ สำหรับสินค้า สัตว์ และพืชที่เน่าเสียง่าย
คณะกรรมาธิการจะพยายามประสานงานหน่วยงานต่างๆ โดยจัดตั้งเครือข่ายผลิตภัณฑ์แรงงานบังคับจากสหภาพ และเสนอแนวทางที่ไม่มีผลผูกพันสำหรับการตัดสินใจดังกล่าวโดยอิงจากฐานข้อมูลข้อมูลเกี่ยวกับเงื่อนไข | รูปภาพฌอน Gallup / Getty
หากธุรกิจพิสูจน์ได้ว่าไม่มีการบังคับใช้แรงงาน สินค้าจะถูกปล่อยออก ซึ่งควรเกิดขึ้นภายในสี่วันทำการสำหรับสินค้าทั่วไป หรือภายในสองวันทำการสำหรับสินค้าเน่าเสียง่าย
2. การแบนอาจส่งผลกระทบต่อใครบ้าง
ตัวเลขประมาณ28 ล้านคนทั่วโลกเกี่ยวข้องกับการใช้แรงงานบังคับ ซึ่งรวมถึงเด็กมากกว่า 3 ล้านคน ตามข้อมูลขององค์การแรงงานระหว่างประเทศที่เปิดเผยเมื่อวันจันทร์ นั่นหมายความว่าทุกๆ 1,000 คน มีคนมากกว่า 3 คนทำงานภายใต้การบังคับ แม้ว่ารายงานจะเตือนว่านี่อาจเป็น “แค่ยอดภูเขาน้ำแข็ง”
มีการรายงานการใช้แรงงานบังคับทั่วทุกทวีปและส่วนใหญ่อยู่ในภาคเอกชน: มีเพียงประมาณร้อยละ 14 ของแรงงานบังคับเท่านั้นที่จ้างงานโดยรัฐบาล ตามข้อมูลของ ILO
บริการ, การผลิต, การก่อสร้าง, การเกษตรและงานรับใช้ในบ้านเป็นภาคส่วนหลักที่ทาสในยุคปัจจุบันมีมากมาย
Credit : เว็บสล็อตแท้
